《甘肅省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》

甘肅省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)公告(第130號(hào))

　　《甘肅省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》已由甘肅省第十三屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十二次會(huì)議于2022年7月29日修訂通過(guò)，現(xiàn)將修訂后的《甘肅省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》公布，自2022年11月1日起施行?！　?/span>

甘肅省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

　　 2022年7月29日

甘肅省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例

（2007年5月31日甘肅省第十屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十九次會(huì)議通過(guò)? 2022年7月29日甘肅省第十三屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十二次會(huì)議修訂）

第一條? 為了規(guī)范專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的綜合素質(zhì)和能力，根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》《中華人民共和國(guó)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法》等法律、行政法規(guī)，結(jié)合本省實(shí)際，制定本條例。

第二條? 本省行政區(qū)域內(nèi)的國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位以及社會(huì)團(tuán)體等組織（以下簡(jiǎn)稱(chēng)用人單位）的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育，適用本條例。

法律、行政法規(guī)對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育管理已有規(guī)定的，依照其規(guī)定執(zhí)行。

第三條? 本條例所稱(chēng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育(以下簡(jiǎn)稱(chēng)繼續(xù)教育)，是指對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行的以補(bǔ)充、更新、拓展相關(guān)業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)方面的新理論、新知識(shí)、新技術(shù)、新方法，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和創(chuàng)新能力為目的教育。

第四條? 繼續(xù)教育應(yīng)當(dāng)以經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和科技進(jìn)步為導(dǎo)向，以能力建設(shè)為核心，突出針對(duì)性、實(shí)用性和前瞻性，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、按需施教、講求實(shí)效、培養(yǎng)與使用相結(jié)合的原則。

第五條? 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)將繼續(xù)教育工作納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，改善繼續(xù)教育條件，推動(dòng)繼續(xù)教育信息化建設(shè)，扶持重點(diǎn)領(lǐng)域、行業(yè)發(fā)展繼續(xù)教育事業(yè)，支持脫貧地區(qū)、少數(shù)民族地區(qū)、農(nóng)村邊遠(yuǎn)地區(qū)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育。

第六條? 縣級(jí)以上人民政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)繼續(xù)教育的綜合管理、組織實(shí)施、指導(dǎo)協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作。
?   有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)和行業(yè)組織按照各自職責(zé)，做好本行業(yè)繼續(xù)教育的規(guī)劃、管理和實(shí)施工作。
   第七條? 省人民政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)應(yīng)當(dāng)會(huì)同有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)、行業(yè)組織，編制繼續(xù)教育教材規(guī)劃和科目指南，建立健全繼續(xù)教育公共服務(wù)體系和遠(yuǎn)程繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)。

第八條? 繼續(xù)教育內(nèi)容包括公需科目和專(zhuān)業(yè)科目。

公需科目包括專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)普遍掌握的法律法規(guī)、理論政策、職業(yè)道德、技術(shù)信息等基本知識(shí)。專(zhuān)業(yè)科目包括專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員從事專(zhuān)業(yè)工作應(yīng)當(dāng)掌握的新理論、新知識(shí)、新技術(shù)、新方法等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

第九條? 用人單位組織開(kāi)展繼續(xù)教育活動(dòng)或者參加本行業(yè)組織的繼續(xù)教育活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé):

（一）執(zhí)行繼續(xù)教育的有關(guān)法律、法規(guī)；
?  （二）制定本單位繼續(xù)教育計(jì)劃并組織實(shí)施;
   （三）保障專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的時(shí)間、經(jīng)費(fèi)和依法享有的其他權(quán)益;

（四）建立繼續(xù)教育登記管理制度，記錄、認(rèn)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)情況，上報(bào)有關(guān)統(tǒng)計(jì)資料；

（五）接受人力資源和社會(huì)保障部門(mén)以及有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門(mén)、行業(yè)組織的指導(dǎo)和監(jiān)督。

第十條? 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員有依法接受繼續(xù)教育的權(quán)利和義務(wù)。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)適應(yīng)崗位需要和職業(yè)發(fā)展的要求，積極參加繼續(xù)教育；遵守有關(guān)繼續(xù)教育的法律、法規(guī)和國(guó)家有關(guān)規(guī)定，服從所在單位的安排，完成繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)任務(wù)。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員每年參加繼續(xù)教育的累計(jì)時(shí)間應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。

第十一條? 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員自主要求脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)接受繼續(xù)教育超過(guò)國(guó)家規(guī)定時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)與所在單位就雙方的權(quán)利和義務(wù)等事項(xiàng)簽訂書(shū)面協(xié)議?！　?span lang="EN-US">

第十二條? 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員通過(guò)下列方式參加繼續(xù)教育的，計(jì)入本人當(dāng)年繼續(xù)教育學(xué)時(shí)：

（一）參加培訓(xùn)班、研修班或者進(jìn)修班學(xué)習(xí)；

（二）參加相關(guān)的繼續(xù)教育實(shí)踐活動(dòng)；

（三）參加遠(yuǎn)程教育；

（四）參加學(xué)術(shù)會(huì)議、學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)訪(fǎng)問(wèn)等活動(dòng)；

（五）符合規(guī)定的其他方式。

第十三條? 從事繼續(xù)教育活動(dòng)的機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)具備下列與繼續(xù)教育目的任務(wù)相適應(yīng)的條件:

（一）有組織機(jī)構(gòu)和管理制度；

（二）有教師和管理人員；

（三）有場(chǎng)所和設(shè)施；

（四）有必需的經(jīng)費(fèi)； ?

（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。?

繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)的設(shè)立、變更和終止，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理審核、批準(zhǔn)、注冊(cè)或者備案手續(xù)。

第十四條? 繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育需求，合理設(shè)置課程，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)和管理，保證教學(xué)質(zhì)量；如實(shí)向社會(huì)公開(kāi)其教育范圍、內(nèi)容、收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，如實(shí)出具專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況證明，并接受社會(huì)監(jiān)督。

用人單位有權(quán)自主選擇繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員承擔(dān)全部或者大部分繼續(xù)教育費(fèi)用的，用人單位不得指定繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)。

第十五條? 用人單位應(yīng)當(dāng)將專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況作為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員評(píng)(聘)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的重要條件。對(duì)學(xué)習(xí)優(yōu)秀者予以獎(jiǎng)勵(lì)。

第十六條? 縣級(jí)以上人民政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)或者其委托的第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期對(duì)繼續(xù)教育效果實(shí)施評(píng)估，評(píng)估結(jié)果作為政府有關(guān)項(xiàng)目支持的重要參考。?

人力資源和社會(huì)保障部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法對(duì)用人單位、繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)執(zhí)行國(guó)家和本條例規(guī)定的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

第十七條? 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加單位安排的繼續(xù)教育，所需費(fèi)用主要由本單位承擔(dān)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員與本單位另有約定的除外。?

鼓勵(lì)社會(huì)力量資助繼續(xù)教育事業(yè)。

第十八條? 縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)安排資金，用于發(fā)展繼續(xù)教育事業(yè)，保證財(cái)政供給單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)的撥付。

財(cái)政部門(mén)撥付的繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用，不得截留、侵占和挪用，財(cái)政、審計(jì)部門(mén)應(yīng)當(dāng)對(duì)使用情況加強(qiáng)監(jiān)督管理。

第十九條? 用人單位應(yīng)當(dāng)保障繼續(xù)教育所需經(jīng)費(fèi)，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定在本單位經(jīng)費(fèi)中列支。?

第二十條? 開(kāi)展繼續(xù)教育收取費(fèi)用的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。　　

禁止任何單位在開(kāi)展繼續(xù)教育活動(dòng)中違反規(guī)定收取費(fèi)用或者攤派財(cái)物。

第二十一條? 縣級(jí)以上人民政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)應(yīng)當(dāng)建立繼續(xù)教育統(tǒng)計(jì)制度，對(duì)繼續(xù)教育人數(shù)、時(shí)間、經(jīng)費(fèi)等基本情況進(jìn)行常規(guī)統(tǒng)計(jì)和隨機(jī)統(tǒng)計(jì)，建立專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育情況數(shù)據(jù)庫(kù)。

第二十二條? 省人民政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)按照有關(guān)規(guī)定遴選培訓(xùn)質(zhì)量高、社會(huì)效益好、在繼續(xù)教育方面起引領(lǐng)和示范作用的繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)，建設(shè)省級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地。

市（州）、縣（市、區(qū)）人民政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)及有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)可以結(jié)合實(shí)際，建設(shè)區(qū)域性、行業(yè)性專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地。?

第二十三條? 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的權(quán)利受到侵害時(shí)，有權(quán)向本單位上級(jí)主管部門(mén)或者縣級(jí)以上人民政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)提出申訴，接受申訴的部門(mén)應(yīng)當(dāng)在接到申訴書(shū)之日起三十日內(nèi)作出處理決定，并答復(fù)申訴人。

第二十四條? 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員無(wú)正當(dāng)理由不參加繼續(xù)教育或者在學(xué)習(xí)期間違反學(xué)習(xí)紀(jì)律和管理制度的，用人單位可視情節(jié)給予批評(píng)教育、不予報(bào)銷(xiāo)或者要求退還學(xué)習(xí)費(fèi)用。

第二十五條? 繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)違反本條例規(guī)定，教學(xué)質(zhì)量達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)或者不如實(shí)出具專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育情況證明的，由縣級(jí)以上人民政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)或者有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)責(zé)令改正，給予警告。

第二十六條  用人單位違反本條例規(guī)定，不制定并組織實(shí)施本單位繼續(xù)教育計(jì)劃，不提供必要的經(jīng)費(fèi)和條件，不保障專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的時(shí)間和依法享有的其他權(quán)益的，由縣級(jí)以上人民政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)或者有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)責(zé)令改正；給專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員造成損害的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第二十七條? 縣級(jí)以上人民政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)、有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)及其工作人員，在繼續(xù)教育管理工作中不認(rèn)真履行職責(zé)或者濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的，由其上級(jí)主管部門(mén)或者監(jiān)察機(jī)關(guān)責(zé)令改正，并按照管理權(quán)限對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法予以處理。

第二十八條? 違反本條例規(guī)定的行為，法律、行政法規(guī)已有處罰規(guī)定的，依照其規(guī)定執(zhí)行。?

第二十九條? 本條例自2022年11月1日起施行。